根据汴教体【2023】10号文件精神 ，开封市一职专被评为2022年度开封市教科研先进单位，这是对学校一年来教育科研工作的充分肯定和鼓励。

  开封市一职专始终坚持“科研兴教、科研兴校”的战略思想，以课题研究为基点，以教育科研理论培训为抓手，把教学工作与教育科研融为一体，逐渐形成一职专的教科研之路。

01领导重视 保驾护航

  学校始终把教育科研工作摆在了学校发展的先导位置，纳入学校的发展规划和学年学期工作计划。学校领导不仅重视教育科研工作，而且带头参加教育科研、承担课题研究任务，力争使自己成为科研工作的内行。

02构建体系 科学管理 

  教科研驱动发展，严格落实减负增效，构建“校级、市级、省级、国家级”四级课题体系，采用“项目研究＋专家指导”的运行模式，落实教学实践形成理论成果的运行路径，使教科研成果助力减负增效、普惠师生。规范教育科研管理制度，建立工作评价机制，常规教学环节不断优化，老师科研意识不断增强，科研日臻完善，研究领域继续拓宽，研究水平不断提高。

03科研培训 专家助力

  为不断培育教师的科研氛围，做到教师培训经常化、业务提高自觉化、课题管理规范化、活动开展统一化，学校多措并举，坚持“引进来”和“走出去”相结合，组织教师外出参加各级各类培训，邀请教科研专家专题讲座。

  未来，开封市一职专将进一步加大教育科研的力度，规范教育科研过程的管理，将教育科研落到实处。坚持“科研兴校”发展战略，努力打造成“示范性、特色化、智慧型”的职业名校。